Блог волшебника

Но, он добавил, “мы должны нацелиться выше, не понизиться.”

Повторные поездки г. Обамы в Элкхартское Графство, область ферм и маленькой промышленности в северной Индиане, сделали это кое-чем пробного камня правительства для кризиса, который он унаследовал и для его планов преодолеть это.

Он сначала приехал как Демократический кандидат в президенты в мае 2008, когда уровень безработицы составлял 5.1 процентов. Три месяца спустя, это были 9.1 процентов, когда он приехал как предполагаемый кандидат своей стороны и обещал, что как президент его энергетическая политика создаст зеленые рабочие места. В прошлом феврале, с безработицей почти 20 процентов, г. Обама совершал свою первую поездку вне Вашингтона как президент к Элкхарту, чтобы продвинуть его предложенный план стимула.

Когда он возвратился в среду с деньгами в руке, уровень безработицы графства уменьшился ниже 17 процентов. За эти шесть месяцев начиная с его последнего посещения Тренер Монако объявил банкротство и закрылся, оставляя 1 400 безработных прежде, чем Корпорация Navistar, базируемая в Иллинойсе, купила некоторые активы, нанимая или повторно нанимая 200 служащих. Большинство было в заводском цехе, чтобы услышать г. Обаму.

“Navistar спас нас,” сказал Рэнди Троттер, который был положен от прошлого ноября и повторно нанят в июне. Но г. Троттер сказал, что перспектива федеральной помощи должна была быть фактором.

Джефф Комптон, сотрудник согласился, говоря, “я не буду думать, что они рискнули бы этим иначе.”

Демократы Конгресса выразили расстройство, что республиканцы, ободренные г. Обамой, закрадываются в опросы среди забот о долге, казалось, захватили верхнюю руку с их нападениями, что “вздутый” пакет стимула был депрессией. Г. Обама, казалось, обратился к тому беспокойству здесь. Описывая части пакета, он начал, отмечая решительно, что одна треть была “освобождением от уплаты налога для семей и малых бизнесов.” Read the rest of this entry »

Сообщение, подготовленное Национальной Академией Наук, нашло, что федеральное усилие срочно необходимо, чтобы поддержать американскую конкурентоспособность и преимущество в разработке и науке.

Одна причина из-за отсутствия перемещения в разработку состоит в том, что учреждения обычно не обеспечивают универсальные предпосылки, такие как исчисление, которое может быть применено к разработке, сказал Охлэнд.

“В одном учреждении в базе данных все берут тот же самый курс исчисления,” сказал Охлэнд. “Нет исчисления для бизнеса, или исчисления для наук о жизни, и это делает это намного легче для студентов перейти к разработке позже в их академических карьерах. Большинство учреждений, к сожалению, не делает этого этот путь, подразумевая, что Вы должны были бы принять исчисление снова, если бы Вы хотели перейти в разработку, и это отговаривает студентов переключаться.”

В 2008 о некоторых из результатов сообщили, и более новые результаты были приняты для публикации в будущей проблеме Журнала Женщин и Меньшинств в Науке и Разработке.

“Результаты в обеих из этих газет противоинтуитивны,” сказал Охлэнд. “Люди естественно предполагают, что есть женская проблема постоянства, потому что только приблизительно 20 процентов студенческих технических студентов – женщины.”

В сравнении, женщины зарабатывают больше чем половину степеней бакалавра по психологии, сельскохозяйственным наукам, биологическим наукам, химии и общественным наукам.

“Проблемой немногих женщин в разработке, однако, является одна из вербовки, не задержание,” сказал Охлэнд. “Проблема сложна и конечно затронута культурой разработки. Вероятно, что разработка не может привлечь значительно больше женщин, если профессия не изменяется. Скорее критический шаг в привлечении большего количества женщин к разработке должен принять женщин, как они и быть взволнованными о том, как техническая профессия могла бы быть различной, если бы это было больше уравновешенного пола.”

База данных только включает учреждения на юго-востоке, потому что товарищество, чтобы собрать данные было сначала сформировано там. Будущая работа будет включать учреждения в другие географические области, но Охлэнд сказал, что нет никакой причины предположить, что следствия других областей не будут подобны.

“Конечно, мы ожидаем видеть различия в частных организациях, особенно те с низкими регистрациями, но большими государственными учреждениями вероятно, у всех есть подобные поведения,” сказал Охлэнд. “Эти данные не должны произвести людям впечатление, что постоянство в техническом образовании не беспокойство. Да, разработка сохраняет студентов так же как других майоров, но это могло бы быть то, потому что мы обращаем так много внимания на техническое задержание.”

Эти более ранние результаты зарабатывали команду Охлэнда Вознаграждение Уильяма Элджина Викендена за лучшую бумагу от Журнала Технического Образования. Read the rest of this entry »